院财资[2010]15号
关于进一步明确工资、酬金发放要求的通知
学院各单位：
为进一步做好我院人员工资和各类酬金的发放工作，保证人员工资、酬金等个人收入及时到账，现将有关事项通知如下：
一、工资发放
（一）请组织人事部于每月7日前将新进人员信息表和电子数据送交我部(邮箱地址： llwei@seu.edu.cn，电子数据格式请从财务与资产管理部网站下载。下同)。
（二）请组织人事部于每月11日前将审批手续齐全的工资发放表（即经办人、经费项目负责人签字，盖公章。下同）和电子数据送交我部。
（三）各单位如有工资代扣款项，请于每月11日前将审批手续齐全的代扣清单和电子数据送交我部。
（四）我部根据以上资料进行相关业务处理，确保每月15日将人员工资打入员工工资卡。
二、酬金发放
（一）新进人员起薪前需以“普通工薪”方式发放酬金的，请组织人事部于每月18日前将新进人员信息表和电子数据送交我部。
（二）各单位请于每月20日前将审批手续齐全的酬金发放表和电子数据送交我部。相关人员填表前请务必认真阅读“酬金发放表填写说明”（请从财务与资产管理部网站下载）。
（三）我部根据以上资料进行相关业务处理，确保每月25日将各类人员酬金打入员工工资卡。
（四）出勤补助、通讯补助等打入校园卡的各类酬金的发放，请各单位于每月9日前将酬金发放表和电子数据送交我部。我部根据相关资料进行业务处理，确保每月10日将人员酬金打入员工校园卡。
三、以上规定时间遇节假日提前，寒暑假期间照常办理。
四、个人所得税代扣代缴
以上所有人员工资和酬金（包括校内和校外人员）发放，我部将按照国家税法规定进行个人所得税代扣，并于次月15日前上缴国库。
财务与资产管理部
二〇一〇年十月二十六日
